CONOCIMIENTO COLECTIVO : LA FORMACION EN EL TRABAJO Y LA GENERACION DE CAPACIDADES COLECTIVAS
GORE, ERNESTO
CONOCIMIENTO COLECTIVO : LA FORMACION EN EL TRABAJO Y LA GENERACION DE CAPACIDADES COLECTIVAS - 1a ed. - ARGENTINA : GRANICA, 2003 - 216 15 x 0.9 x 21.9 - BIBLIOTECA DE CIENCIAS DE LA ADMINISTRACION .
ESTE TRABAJO SE PREGUNTA COMO SE GENERAN LAS CAPACIDADES ORGANIZATIVAS, COMO UNA ORGANIZACION PUEDE HACER COSAS QUE ANTES NO PODIA Y CUAL ES EL LUGAR DE LA FORMACION LABORAL EN ESE PROCESO. EN TODAS LAS ORGANIZACIONES ES VISIBLE UNA BRECHA QUE IMPIDE A LAS PERSONAS PONER EN PRACTICA GRAN PARTE DE LO QUE SABEN. CONVERTIR LO APRENDIDO EN CAMBIOS EFECTIVOS EN LA MODALIDAD DE TRABAJO NO DEPENDE SOLAMENTE DE CONOCIMIENTOS INDIVIDUALES Y EXPLICITOS COMO LOS QUE SUELE DAR LA CAPACITACION:
9506413908
ADMINISTRACION--CONOCIMIENTO--ADMINISTRACION--DESARROLLO PROFESIONAL--PROCESO ADMINISTRATIVO--DIRECCION
658.3124 / GOR
CONOCIMIENTO COLECTIVO : LA FORMACION EN EL TRABAJO Y LA GENERACION DE CAPACIDADES COLECTIVAS - 1a ed. - ARGENTINA : GRANICA, 2003 - 216 15 x 0.9 x 21.9 - BIBLIOTECA DE CIENCIAS DE LA ADMINISTRACION .
ESTE TRABAJO SE PREGUNTA COMO SE GENERAN LAS CAPACIDADES ORGANIZATIVAS, COMO UNA ORGANIZACION PUEDE HACER COSAS QUE ANTES NO PODIA Y CUAL ES EL LUGAR DE LA FORMACION LABORAL EN ESE PROCESO. EN TODAS LAS ORGANIZACIONES ES VISIBLE UNA BRECHA QUE IMPIDE A LAS PERSONAS PONER EN PRACTICA GRAN PARTE DE LO QUE SABEN. CONVERTIR LO APRENDIDO EN CAMBIOS EFECTIVOS EN LA MODALIDAD DE TRABAJO NO DEPENDE SOLAMENTE DE CONOCIMIENTOS INDIVIDUALES Y EXPLICITOS COMO LOS QUE SUELE DAR LA CAPACITACION:
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