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LA GERENCIA INTEGRAL : ¡NO LE TEMA A LA COMPETENCIA, TEMALE A LA INCOMPETENCIA!

SALLENAVE, JEAN-PAUL

LA GERENCIA INTEGRAL : ¡NO LE TEMA A LA COMPETENCIA, TEMALE A LA INCOMPETENCIA! - 1a ed. - COLOMBIA : NORMA, 1994 - 148 16 x 1.4 x 22.7

EN EL CONTEXTO DE LA APERTURA ECONÓMICA QUE VIVIMOS EN AMÉRICA LATINA, TODAS LAS ORGANIZACIONES INCLUSO LAS ENTIDADES PÚBLICAS NO TIENEN OTRA ALTERNATIVA: COMPETIR O DESAPARECER. LA GERENCIA INTEGRAL ES EL ARTE DE RELACIONAR TODAS LAS FACETAS DEL MANEJO DE UNA ORGANIZACIÓN EN BUSCA DE MAYOR COMPETITIVIDAD: LA ESTARTEGIA: PARA DEFINIR A DÓNDE DEBERÍA IR LA EMPRESA Y CÓMO ALCANZAR SUS OBJETIVOS., LA ORGANIXZACIÓN: PARA LLEVAR A CABO LA ESTRATEGIA EFICIENTEMENTE., LA CULTURA: PARA ANIMAR

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CIENCIAS ADMINISTRATIVAS--PLANEACION ADMINISTRATIVA

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